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 | Rechtsprechung:
LAG Niedersachsen - Urteil vom 15.06.2005 (2 Sa 1997/04) | | | | Kurzleitsatz:
Keine richtlinienkonforme Auslegung der Vorschriften zur Massenentlassung - Ausschluss von Abfindungsansprüchen aus Sozialplan bei Widerspruch gegen Betriebsübergang - weiter Ermessenspielraum der Betriebspartner
Relevante Normen:
KSchG § 17;
Fundstellen dieser Entscheidung:
LAGReport 2005, 368
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